بهترین مصاحبه استخدامی، مصاحبه ای است که در آن کارجو زیاد حرف بزند و کارفرما یا مصاحبه کننده، هر کدام که باشد، کم صحبت کند.
به گزارش بانکی دات آی آر، چنین مسئله ای منطقی است چون مصاحبه شکل گرفته تا درباره کارجو باشد و نه کارفرما. اما کارفرما ها بعضی وقتها حرف هایی برای گفتن دارند که البته هرگز آنها را به زبان نمی آورند و کارجو اگر از حرف دل کارفرما خبر داشته باشد، به طور حتم در مصاحبه استخدامی موفق خواهد بود.
آنچه پیش روی شماست، حرف های نگفته کارفرماهاست که اگر آنها را بدانید موفقیتتان در مصاحبه تا حد زیادی تضمین است:
1. از شما می خواهم که دوست داشتنی باشید
2. دوست ندارم بلافاصله بشنوم که به این شغل احتیاج دارید
3. دلم می خواهد ایستادگی کنید
4. ... اما دلم نمی خواهد منفی باشید
5. دوست دارم راجع به همه آنچه برایتان دغدغه است، سوال بپرسید
6. ... اما تنها در صورتی که دغدغه هایتان مرتبط با کاری که به خاطرش به مصاحبه آمده اید، باشد
7. وقتی نمونه کار دارید، مرا خوشحال می کنید
8. دلم می خواهد در پایان مصاحبه بگویید که کار را می خواهید و چرایش را هم بدانید
9. از شما می خواهم که پیگیر باشید، یک پیگیر واقعی
بانکی
ویژه کارجویان و حقوق‌بگیران | فنون موفقیت شغلی و اجتماعی برای همه | فنون موفقیت در مصاحبه شغلی | فنون کاریابی و تقاضای استخدام | فنون ارتقای شغلی و افزایش حقوق | مهارت‌های ضروری مدیران
9 | حرفی | که | کارفرما | می | خواهد | به | کارجو | بگوید | اما | نمی | گوید!
